石榴裙下(14)

　　陆景初到底社会经验不足，伪装能力一点都不好，沉闷的一句“没事”敷衍了事，又冲许蔚明笑了笑，“已经过去了嘛，纠结这个没意义。总监您放心，能加入策划部，遇到您是我的幸运，我一定会好好工作！ 绝不辜负你对我的栽培和期望！”

　　许蔚明没有追问，顺着他的话打趣道，“你有这份心倒是不错， 我也不指望你回报我什么，等你能超越刘煊再说期望什么的吧。”

　　陆景初瞪眼，“总监，你拿我和刘煊比啊？他可是工作了好几年的老人了！”

　　“那又怎样？谁不是从新人起来的？”

　　陆景初想想也觉得是，玩笑道：“何况我有总监给我开小灶，进步肯定比刘煊当初快。”

　　“太信赖上司可不是好事，”许蔚明说，“教死徒弟饿死师父怎么办？”

　　“可我不是贿赂你吗？”陆景初条理清晰，“这是我付出之后应得的。”

　　说完后他还划了一下重点：“是总监要求我贿赂的，并非我想刻意拉拢。”

　　许蔚明轻嗤一声，笑意有些无奈。

　　这小子，在这事儿上倒是精明得过分，撇得干干净净， 倒像是他求着陆景初贿赂似的。

　　几分钟后，许蔚明的车再次停在陆景初的小区门口。

　　陆景初解开安全带，又恢复了洋溢的样子：“总监，谢谢你送我回家！今晚和你吃饭受益良多。”

　　“顺路的事儿，”许蔚明说，“这顿饭我吃得也很开心，味道很不错。”

　　“你不嫌弃就挺好，等你有空的话，下次再带你去吃。”陆景初打开车门，冲他挥手，“那总监再见，明天……”

　　见字没说出来，陆景初的手臂被拉住了。

　　干燥的手心握上他的手腕，温热的触感异常鲜明。

　　“小陆，”许蔚明问，“你能出差吗？”

　　“可以啊。”陆景初说，“需要我去什么地方吗？”

　　许蔚明：“目前没有，只是问问，你知道做策划的需要去实地考察情况，出差是常有的事情。”

　　“ 我知道的，可以出差，完全没问题。”

　　“那就行。”

　　“……嗯，”陆景初保持着笑容，“那总监还有事吗？”

　　许蔚明：“没有了，你可以走了。明天见。”

　　陆景初指了指，“可以先放开。”

　　许蔚明这才发现自己拉着别人似的，“哦，抱歉，没留意。”

　　陆景初笑了两声，说没事。

　　他下车后目送许蔚明开车离开，揉了揉刚才被握着的手腕，有些意外许蔚明的力气这么大，更纳闷儿自己皮肤敏感。

　　———就那么一会儿，手腕上留下了许蔚明的指痕。

 

第11章 缘由

　　秘书徐丽踩着高跟进来，将手里的一堆文件放在许蔚明的面前，“总监，你要的资料。”

　　许蔚明埋头看东西，顺手拿过桌上的咖啡喝了一口，问道：“刘煊和陆景初的策划案做得怎么样？”

　　徐丽：“他们都交上来了，刘煊的东西肯定比陆景初的更好，毕竟经验摆在这，广告的创新角度比陆景初更胜一筹，他做了个雏形计划，对比了成本，还有综合因素，这些都是陆景初没有呈现的。”

　　许蔚明听她说了这么一大堆，意思再明显不过，说道：“嗯，那就让刘煊加入这次的项目，你再挑几个人一起。”

　　徐丽嗯了一声，“我明白。”

　　“我让你打听的事，怎么样了？”许蔚明问。

　　徐丽指了那份粉色文件夹，“我去找了HR，刘煊和陆景初的面试资料都在里面。”

　　“周末我要出差，公司接了一个珠宝广告的合作，是未来几个月的重点，需要实地考察。”许蔚明说，“你跟我一起，再带上陆景初。”

　　徐丽有些迟疑，提醒道：“总监，他还在试用期，而且还没有经验，让直接跟项目……”

　　许蔚明抬眸，平静道：“刘煊也在试用期。”

　　“……”

　　“还是说你有什么合适的人选？”许蔚明问。

　　徐丽解释：“没有。”

　　“不是谁一开始就有经验的，”许蔚明声色淡淡的，“招人觉得大学生便宜，入职之后又不愿用人，那我让他进来干什么？打杂？”

　　徐丽没再多说什么，“那我去安排酒店。”

　　秘书离开后，许蔚明合上文件，若有所思地抬头看向外面忙着工作的部门员工。

　　徐丽出去后在茶水间冲咖啡，蒋小伟端着杯子走到饮水机前接水，二人站得很近，颇有几分特 /务接头的感觉。

　　短短几分钟后，二人分开，只是蒋小伟的脸色沉沉，摆明了不太乐意，回到自己座位时和陆景初擦肩，难免有擦碰。

　　蒋小伟当即脸色更沉，说了一句什么，引得陆景初赔笑道歉。

　　陆景初的笑容总有一种感染力，笑起来的露出一颗虎牙，阳光中又带着点俏皮。

　　蒋小伟脸色稍稍恢复一点，也没理会陆景初，回到自己工位上颇有情绪地坐下。

　　许蔚明将一切尽收眼底，指尖夹着笔，有一下没一下地敲着桌面。

　　结合刚刚徐丽的态度，其实挺明了的，将小伟不满一直被冷落，找上徐丽，又或者是徐丽主动想帮他表现，希望能在许蔚明面前拿到进入项目的首肯。

　　毕竟之前蒋小伟能力确实不错，圆滑世故，这种人职场上需要。先前用不正当手段竞争这件事可大可小，又有徐丽这层关系作为维护。

　　都是工作了很多年的员工，没有功劳也有苦劳，若是换作其他上司，处罚一段时间，扣工资也就过去了。

　　但蒋小伟运气不好，比起实力，许蔚明更看重人品。

　　许蔚明冷了蒋小伟大半年，也不怪人家有意见，如今一个刚毕业的实习生都能得到重用。

　　怎么说也是沾亲带故的亲戚，徐丽想给蒋小伟争取一个项目无可厚非，许蔚明之所以把那份广告策划交给徐丽负责，也是想给蒋小伟一个回归的机会，因为他知道徐丽一定会让蒋小伟加入，

　　可蒋小伟不知足，许是自诩是部门老人，看不上那份小项目，心思打在许蔚明这里。

　　职场上不缺聪明人，物极必反，过刚易折，不无道理。

　　许蔚明收回视线，拿过粉色的文件夹，翻开后第一眼是刘煊，很漂亮的简历，这些他都看过。

　　第二页则是面试时问答部分，许蔚明大概扫了一眼，继续往后翻了两页，左上角出现了陆景初周正英气的脸。

　　许蔚明看到照片的那一刻，冷淡的眸光柔软了几分，精修过的照片和真人比起有几分失真，他更喜欢陆景初鲜活明亮的样子。

　　翻过简历，许蔚明在HR的问题中搜寻自己要的东西，很快找到了目标。

　　RH：请问你是因为什么原因被上个公司开除？

　　陆景初：因为三观不合。

　　RH：能否具体讲讲？

　　陆景初：这和我应聘有关系吗？一定要讲？

　　RH：确实有关联，如果涉及隐私，可以不必太过详细，说个大概就好。但需要真实性，我们不希望你是应付撒谎。

　　看到这，许蔚明想起了两天前他送陆景初回家时，提起这个时回避的神色，似乎还有悲愤。

　　那明显是他不想提起的话题，HR这样问，他肯定更抵触，不愿意说。

　　不过以许蔚明这段时间对他的了解，陆景初要么不嘴硬不说，一旦说了那必然是真话。

　　许蔚明的视线缓缓下移，继续看过去。

　　陆景初：我撞破了上司性 骚扰女同事，女同事被迫辞职，还请求我千万不能说出去，否则会影响她的名声。我明白，这件事如果闹大，上司不受什么影响，顶多被停职又或者扣工资，甚至只要说一句“是她先勾引我”就能让这件事轻飘飘翻篇。我答应了女同事的要求，后面又留意上司对女性动手动脚的行为，每次都装作请教工作打断了他的蓄意骚扰。次数多了，他自然有察觉，加上那段时间离职的女同事也不少，部门突然传出来我骚扰女同事，把人逼走的流言。我气不过，直接去他办公室质问，他承认了自己的行为，也承认了对女同事骚扰，还有一些让我很生气的话，于是我就离职了。